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人才招聘
人才招聘
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人才理念

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唯才是用,唯德重用;

有德有才,破格重用;

有德無才,培訓任用;

有才無德,限制錄用;

無德無才,堅決不用。

人人是人才,賽馬不相馬。

 

用人之長,容人之短。尊重人的品德,重視人的智慧;

承認人的價值,珍惜人的感情;

維護人的尊嚴,提高人的素質。

尊重人才真心真意,服務人才全心全意;

培養人才一心一意,使用人才誠心誠意。

選人要正,用人要公;

育人要勤,管理要嚴。

培訓發展

新員工培訓:

了解公司歷史、文化,規章制度,日常規范等內容,幫助員工快速適應公司的工作氛圍和文化。

職業培訓:

每年面向全員進行培訓需求調查和分析,擬定個性化培訓方案,從崗位技能培訓、職業技能培訓、專業技能培訓三個維度進行,以保證每位加入環球網的員工都能夠獲得良好的成長與發展空間。

行業交流:

每年邀請大量行業精英、業內資深人士到環球網進行經驗分享與交流,讓員工充分吸收行業優秀經驗,在競爭激烈的互聯網行業始終保持競爭力。

企業外訓:

鼓勵并加大員工外出培訓的機會,力爭為員工創造最好的學習平臺和機會。

拓展培訓:

每年至少舉辦一次集體拓展培訓,幫助員工認識自身潛能、增強自信心,增強團隊意識,打造更優秀的團隊。

崗位招聘

開發經理 面議 2021-07-05 查看職位詳細 
工作地點: 浙江省 - 杭州市 - 上城區 所屬部門: 人才招聘 工作年限: 不限 學歷: 不限 招聘人數: 6
1、25-45歲,學歷不限,有良好的職業操守; 2、一年以上同行業銷售經驗或汽車后市場銷售經驗;3、具備一定的市場分析、開拓技能; 4、具備較強的溝通與協調能力,能獨立策劃、組織活動;5、有責任心,能承受較大的工作壓力。 工作描述 1、根據公司銷售戰略與計劃,結合市場情況擬定銷售策略,達成銷售目標; 2、負責全國空白市場的新客戶開發維護工作;
終端城市經理 面議 2021-07-05 查看職位詳細 
工作地點: 浙江省 - 杭州市 - 上城區 所屬部門: 人才招聘 工作年限: 不限 學歷: 不限 招聘人數: 6
1、25-45歲,學歷不限,有良好的職業操守; 2、—年以上同行業銷售經驗或汽車后市場銷售經驗;3、具備一定的市場分析、開拓技能; 4、具備較強的溝通與協調能力,能獨立策劃、組織活動;5、有責任心,能承受較大的工作壓力。 工作描述 1、負責指足域的銷售工作; 2、根據公司銷售戰略與計劃,結合市場情況擬定銷售策略,達成銷售目標; 3、負責區域內新客戶開發及老客戶的銷量提升、市場管理等維護工作;
省區經理 面議 2021-07-05 查看職位詳細 
工作地點: 浙江省 - 金華市 - 永康市 所屬部門: 人才招聘 工作年限: 不限 學歷: 不限 招聘人數: 6
1、25-45歲,學歷不限,有良好的職業操守; 2、一年以上同行業銷售經驗或汽車后市場銷售經驗;3、具備一定的市場分析、開拓技能; 4、具備較強的溝通與協調能力,能獨立策劃、組織活動;5、有責任心,能承受較大的工作壓力。 工作描述 1、負責全國各省區銷售工作,區域待定; 2、根據公司銷售戰略與計劃,結合市場情況擬定銷售策略,達成銷售目標; 3、負責區域內老客戶的銷量提升、市場管理等維護工作;
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聯系人: 陸女士
聯系方式: 0579-87228882 、15867911120     
地址: 浙江省永康市總部中心金濟大廈22樓

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